Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs

YoupiJobs a vu le jour pour surmonter les difficultés que nous rencontrions lors du parcours de sélection.

Trouver un emploi, c'est un défi. Lors de notre cursus étudiant, chacun d’entre nous postulé à plus de 100 offres à chaque cycle de recrutement, passant des heures à rechercher des postes correspondant à nos intérêts, entrant manuellement les mêmes informations sur chaque plateforme. Nous essayions de rester organisés à l’aide de tableurs.

Suite à l’expérimentation de les principales plateformes d’emploi, une chose a été claire : aucune option n’était optimale.

Face à cela, nous avons pris la décision d’laisser Le Cnam et l’Université pour créer un assistant digital destiné à optimiser le parcours de candidatures.

YoupiJobs est un assistant universel dans la quête d’opportunités professionnelles, vous assistant à chaque étape de votre parcours, de la sélection intelligente de postes à la réponse express, en passant par une gestion claire.

Quelques chiffres

Actuellement, plus de deux millions de candidatures ont circulé via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont accédé à le job parfait, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un début.

La vie Visitez le site privée, notre priorité

Au fond, nous n’oublions pas d’où nous venons. Nous sommes toujours, des curieux en quête de solutions, devenus porteurs de projets. La protection de votre vie privée reste au centre de nos préoccupations, et nous croyons fermement que chaque utilisateur a droit à des pratiques claires.

Notre objectif chez YoupiJobs est de faciliter votre recrutement. Nous savons que créer une expérience exceptionnelle pour les chercheurs d’emploi va optimiser la qualité des candidatures et rendre plus simple les intégrations pour les sociétés.

Notre solution exploite vos préférences pour vous offrir des recommandations sur mesure, simplifier vos envois de CV et vous connecter avec des recruteurs intéressés. Cependant, jamais nous ne partageons à des annonceurs tiers.

En définitive, nous privilégions la clarté et clairs concernant les méthodes employées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous aurez toujours le dernier mot pour valider si cela vous convient.

Améliorons ensemble le recrutement pour toutes les parties impliquées.

Yohan E

Initiateur

Marie A

Initiatrice

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